Sie haben einen eskalierten Konflikt im Unternehmen, der sich aus eigenen Kräften nicht mehr lösen lässt. Gerne bin ich Ihre strategische Partnerin bei der Konfliktlösung.
Lösungsorientierte Beratung, bei der ich Sie begleite, Störfelder zu erkennen und Entscheidungen für Veränderungen zu treffen.
Sie wollen die Ursachen erkennen, die in die Krise geführt haben – wollen Vergangenes klären & lösen und Mut zu Neuem entwickeln?
Veränderung kann nur aus einer inneren Einstellung und Eigenmotivation erfolgen. Die Basis hierfür ist die Bewusstheit der eigenen Gefühle und Bedürfnisse.
Das Leben ist zu kurz und zu wertvoll, um in Begrenzungen, Unzufriedenheit und Krisen zu verharren. Es ist mir ein Anliegen, Menschen in ein selbstbewusstes, selbstbestimmtes und erfülltes Leben zu begleiten. Ich will jedem Menschen mit Wertschätzung zu begegnen. Ehrlich und klar ansprechen, was ich in der Zusammenarbeit sehe und so Spiegel sein für Selbsterkenntnis.
Ich kenne Frau Woker seit vielen Jahren sowohl aus persönlichen Coaching-Sitzungen als auch aus der beruflichen Zusammenarbeit im Kontext der Führungskräfteentwicklung. Frau Woker ist in der Lage sich auf die unterschiedlichsten Charaktere einzustellen und durch ihre einfühlsame und gleichzeitig sehr klare Art Menschen in ihrer Persönlichkeitsentwicklung zu unterstützen.
Auf meinem persönlichen Lebensweg hat Frau Woker mir durch gezieltes Hinterfragen, Denkanstößen und Körperarbeit, gezeigt, wer ich bin, wo meine Stärken liegen und wie ich diese wirksam einsetze. Durch die Arbeit mit ihr führe ich heute ein sehr glückliches Familienleben vereint mit beruflichem Erfolg.
Im Business-Kontext engagiere ich Frau Woker sehr gerne im Rahmen der Führungskräfteentwicklung, da durch ihre Arbeit beispielsweise Stabilität in einer Führungsmannschaft oder aber die einzelne Entwicklung von Führungskräften gemäß den gesetzten Zielen erreicht werden konnte. Ich kann Frau Woker uneingeschränkt für die Arbeit mit Führungskräften sowie die persönliche Entwicklung empfehlen. Zu beachten ist jedoch – und hier zitiere ich gerne Frau Woker selbst, dass der letztendliche Erfolg nur mit dem eigenen Zutun bzw. dem Zutun des Coachees erfolgen kann.
Seit 2013 arbeite ich immer wieder mit Jutta Woker zusammen.
Zu Beginn des Coachings zur Persönlichkeitsentwicklung ging es darum, Verständnis für mich selbst aufzubauen, um meine Kernthemen offenlegen und letztendlich auch mit diesen arbeiten zu können.
Das Vertrauensverhältnis zu Jutta Woker erlaubt es inzwischen, ganz situativ miteinander zu arbeiten: So begleitet und unterstützt mich Jutta Woker sowohl bei beruflichen Herausforderungen und meiner Karriereentwicklung, als auch bei privaten Veränderungen. Die Arbeit mit Jutta ist für mich in jeder Beziehung eine wertvolle Bereicherung, um immer wieder neue Wege zu gehen und meine Ziele zu erreichen.
